在他看来，有见解不是问题，简介和自己这个董事长不同也不是问题。
可如果在自己表达了自己的想法之后，他们还依旧坚持自己的见解和原则，那就是问题了。
他要的，是听话的员工，而不是有能力却不听话的员工，后面那种员工，无论他的本事有多大，林枫都不会重用。
因为，那样的人，越是重用，就越有可能造成更大的危害。
就比如。
林枫的目光落在了那名第一个站出来，带着眼镜的中年高管身上。
中年高管的脸色很复杂，脸上的表情剧烈变幻个不停，可是最后，在林枫的目光下，他深深的吸了口气，并没有选择和另外两名高管一样退下去。
显然，他已经做出了选择。
对于他的选择，林枫并没有多少意外。
在他看来，对方既然是第一个站出来的，那么心里的想法肯定要比后面站出来的两个高管强烈一些。
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